Sa oled siin

Veateade

  • Warning: mt_rand(): max(-1) is smaller than min(0) in Database::parseConnectionInfo() (line 1612 of /var/virtual/ti.ee/includes/database/database.inc).
  • Notice: Undefined offset: 0 in Database::parseConnectionInfo() (line 1612 of /var/virtual/ti.ee/includes/database/database.inc).
20.06.2017

Võidupühale eelnev tööpäev on kolme tunni võrra lühem

23. juunile eelnevat tööpäeva on tööandja kohustatud lühendama kolme tunni võrra. Kui ettevõtte tegevusalast tulenevalt pole võimalik tööpäeva lühendada, peab tööandja saavutama töötajaga kokkuleppe, et ta töötaks riigipüha-eelsel päeval sama kaua kui tavaliselt. Neile, kes töötavad tööajakava alusel, tähendab see seda, et tööandja peab juba ajakava koostamisel lühendatud tööpäeva osas töötajatelt nõusoleku saama. Kui töötaja ei nõustu pühade-eelsel päeval töötama täistööpäeva, ei ole tööandjal õigus teda selleks sundida.  Kui töötaja on nõus tööpäeva lühendamata jätmisega ning ta...
20.06.2017

Võidupühale eelnev tööpäev on kolme tunni võrra lühem

23. juunile eelnevat tööpäeva on tööandja kohustatud lühendama kolme tunni võrra. Kui ettevõtte tegevusalast tulenevalt pole võimalik tööpäeva lühendada, peab tööandja saavutama töötajaga kokkuleppe, et ta töötaks riigipüha-eelsel päeval sama kaua kui tavaliselt. Neile, kes töötavad tööajakava alusel, tähendab see seda, et tööandja peab juba ajakava koostamisel lühendatud tööpäeva osas töötajatelt nõusoleku saama. Kui töötaja ei nõustu pühade-eelsel päeval töötama täistööpäeva, ei ole tööandjal õigus teda selleks sundida.  Kui töötaja on nõus tööpäeva lühendamata jätmisega ning ta...
19.06.2017

Juulist ei pea taotlema alaealise töölevõtmiseks Tööinspektsiooni luba

7-14aastase lapse kohta tuleb töötamise registrisse kande tegemisel sisestada märkuste lahtrisse andmed alaealise seadusliku esindaja nõusoleku, alaealise töötingimuste (sh töö tegemise koha ja töökohustuste) ning koolikohustuse kohta. Mõistlik on lisada juurde ka tööandja kontaktisik, kellega inspektor saaks vajadusel ühendust võtta. See muudab menetluse sujuvamaks.  Töötamise registrit haldab Maksu-ja Tolliamet, kes edastab andmed registreeritud alaealise kohta Tööinspektsioonile. Tööinspektor kontrollib kümne tööpäeva jooksul, et tegemist poleks keelatud tööga ning alaealise...
19.06.2017

22. juunil töötab Tööinspektsiooni infotelefon kuni kella 13.00

Täpsema info vastuvõtuaegade kohta leiate
19.06.2017

22. juunil töötab Tööinspektsiooni infotelefon kuni kella 13.00

Täpsema info vastuvõtuaegade kohta leiate
16.06.2017

Ilmus ajakirja Tööelu selle aasta teine number

Ajakiri Tööelu on leitav Tööinspektsiooni kodulehel.
09.06.2017

15. juunil toimub Tööinspektsiooni infohommik alaealiste töötamise teemal

Infohommikul antakse ülevaade alaealise töölevõtmisega seotud õigustest, kohustustest ning piirangutest. Põhjalikumalt leiab käsitlemist alaealiste töötamist reguleeriv töölepingu seadus ja selgitatakse, millega tuleb arvestada alaealisi tööle võttes töötervishoiu ja tööohutuse korraldamisel. Lektoriteks on Tööinspektsiooni nõustamisjurist Kaire Saarep ning töökeskkonna konsultant Mari-Liis Ivask. Tööinspektsiooni infohommikuid korraldatakse Euroopa Sotsiaalfondi toetuse andmise tingimuste „Töövõimet hoidva ja säästva töökeskkonna arendamine 2014-2020“ toel. Infohommik on osalejatele tasuta...
09.06.2017

15. juunil toimub Tööinspektsiooni infohommik alaealiste töötamise teemal

Infohommikul antakse ülevaade alaealise töölevõtmisega seotud õigustest, kohustustest ning piirangutest. Põhjalikumalt leiab käsitlemist alaealiste töötamist reguleeriv töölepingu seadus ja selgitatakse, millega tuleb arvestada alaealisi tööle võttes töötervishoiu ja tööohutuse korraldamisel. Lektoriteks on Tööinspektsiooni nõustamisjurist Kaire Saarep ning töökeskkonna konsultant Mari-Liis Ivask. Tööinspektsiooni infohommikuid korraldatakse Euroopa Sotsiaalfondi toetuse andmise tingimuste „Töövõimet hoidva ja säästva töökeskkonna arendamine 2014-2020“ toel. Infohommik on osalejatele tasuta...
07.06.2017

Tööinspektsiooni selgitus artiklile: "Lehelapsi palganud Ekspress Meedia: minister Ossinovski eksib"

Delfis ilmus 7. juunil 2017 järgmine artikkel "Lehelapsi palganud Ekspress Meedia: minister Ossinovski eksib". Lisame veel, et enne konkreetsete kaebuste alusel algatatud väärteomenetlust saatsime Ekspress Meedia AS-le, nagu mitmele teisele alaealistele tööd pakkuvatele ettevõtetele, välja märgukirja, milles selgitasime kehtivaid seadusi ning Tööinspektsiooni nägemust laste töötamise teemal. Märgukiri nr 1.4-1/1133 saadeti välja  20.05.2016, Ekspress Meedia AS vastas sellele 31.05.2016, väljendades arvamust, et lehelapsed ei ole töösuhtes ning kõik seaduse nõuded on täidetud...
06.06.2017

Laste töötamisel ei ole takistust, kui järgitakse seadust ning hoitakse laste tervist ja ohutust

Töölepingu seadus seab laste töötamisele piirid. Tööandja võib 13–14-aastase alaealisega või 15–16-aastase koolikohustusliku alaealisega sõlmida töölepingu ja lubada teda tööle, kus töökohustused on lihtsad ega nõua suurt kehalist või vaimset pingutust (kerge töö). 7–12-aastasel alaealisel on lubatud teha kerget tööd kultuuri-, kunsti-, spordi- või reklaamitegevuse alal. Seaduse järgi tohivad näiteks 7–12-aastased lapsed töötada ainult kuni kaks tundi päevas ja 12 tundi seitsmepäevase ajavahemiku jooksul õppeveerandi kestel väljaspool kooliaega ning kuni kolm tundi päevas ja 15 tundi...

Lehed